Корпорація Microsoft оголосила про новий раунд скорочень, у межах якого втратять роботу близько 6 тисяч працівників. Це становить приблизно 3% від загальної чисельності персоналу компанії. Про це повідомляє CNBC з посиланням на заяву пресслужби Microsoft.
У компанії зазначили, що крок є частиною організаційних змін, спрямованих на адаптацію до змінного ринку. Речник Microsoft заявив, що компанія прагне зробити свою структуру управління ефективнішою, зокрема за рахунок зменшення кількості управлінських рівнів між топменеджментом і виконавцями.
«Ми продовжуємо впроваджувати необхідні організаційні зміни для забезпечення довгострокового успіху компанії на динамічному ринку», – йдеться у заяві.
Нові звільнення торкнуться працівників у різних підрозділах по всьому світу, зокрема на всіх рівнях – від операційних команд до управлінських структур. Це стане найбільшим скороченням в компанії після звільнення 10 тисяч працівників у 2023 році. На початку 2024 року Microsoft вже проводила обмежені звільнення, але тоді їх пояснювали підсумками оцінювання ефективності.
Компанія запевнила, що нинішній раунд звільнень не пов’язаний із фінансовими показниками. Наприкінці квітня Microsoft повідомила про прибуток у розмірі 25,8 мільярда доларів за квартал, що перевищило очікування аналітиків. Водночас компанія надала позитивний прогноз на наступні періоди.
Загальна чисельність працівників Microsoft перевищує 220 тисяч осіб, тому навіть скорочення на рівні 3% матиме відчутний вплив на внутрішню структуру компанії. Експерти припускають, що це може бути спроба посилити ефективність у період активного розвитку штучного інтелекту, на який Microsoft активно робить ставку.
Залишити коментар